Stellenausschreibung des Bezirksamtes Neukölln von Berlin .
KENNZIFFER: 24_119_ Musikschulleitung
Entgeltgruppe: E14 TV-L (aktuelle Entgelttabelle )
Besetzbar ab sofort
Bewerbungsfrist: 31.05.2024
Musikpädagogik zuzüglich Teilnahme am Lehrgang "Führung und Leitung einer Musikschule" des VdM
oder Lehramt (1. Staatsexamen) mit beliebigen Hauptfach zuzüglich Teilnahme am Lehrgang "Führung und Leitung einer Musikschule" des VdM
und mindestens 3- jähriger Leitungserfahrung mit Personal- und Budgetverantwortung in einer Musikschule, einem Kulturbetrieb oder in der Leitung einer anderen Organisationseinrichtung mit Personal- und Budgetverantwortung.
Bewerbende, die einen nächsthöheren Abschluss nachweisen, welcher gleichzeitig inhaltlich gleichwertig zum geforderten Abschluss entsprechend der formalen Voraussetzungen ist, können für das Verfahren berücksichtigt werden.
Die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen sind der Anlage im beigefügten PDF unter "Weitere Informationen" zu entnehmen.
Frau Paborn
030/90239-1349
Rund um das Aufgabengebiet
Frau Simon
030/90239-2493
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
DER BEWERBUNG IST BEIZUFÜGEN:
• ein Bewerbungsschreiben
• ein lückenloser tabellarischer Lebenslauf
• ein aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis
• Ihr Abschlusszeugnis
• ggf. das Diploma Supplement bzw. die Modulübersicht
• bei Qualifizierungen die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden: eine Gleichwertigkeitsbescheinigung und beglaubigte Übersetzung Ihres Abschlusses
Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen.
Alle Unterlagen sind von Ihnen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle, einzureichen.
Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst (auch ehemalig) fügen zudem bitte eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte bei.
Bei der Besetzung von Stellen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
Haben Sie weitere Fragen zum Bewerbungsprozess? www.berlin.de/typischneukoelln/warum-neukoelln/wir-freuen-uns-auf-ihre-bewerbung
Leitung der Musikschule Neukölln (m/w/d)
KENNZIFFER: 24_119_ Musikschulleitung
Entgeltgruppe: E14 TV-L (aktuelle Entgelttabelle )
Besetzbar ab sofort
Bewerbungsfrist: 31.05.2024
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
Die Leitung der Musikschule Neukölln umfasst unter anderem folgende Aufgaben:
• Wahrnehmung der Leitungsaufgaben im Rahmen der Dienst- und Fachaufsicht für die Dienstkräfte der Musikschule (26 festangestellte Fachgruppenleitungen und Lehrkräfte, ca. 200 freiberufliche Lehrkräfte und 6 Verwaltungsmitarbeiter/-innen in 4 eigenen Musikschulgebäuden für ca. 4.300 Schüler/-innen)
• strategische Weiterentwicklung des Profils der Musikschule
• Personalressourceneinsatz und Personalentwicklung
• Budgetverantwortung: u. a. Mitwirkung bei Aufstellung des Haushaltsplans der Musikschule und der Bedarfsermittlung
• Qualitätsmanagement und Qualitätsentwicklung
Das Bezirksamt Neukölln von Berlin bildet in vielen Bereichen Nachwuchskräfte aus, um diese auf ihre zukünftige Arbeit vorzubereiten. Bei Bedarf wird die Bereitschaft zur Anleitung von Nachwuchskräften (Auszubildende, Praktikant/-innen, Dual Studierende usw.) vorausgesetzt.
• Wahrnehmung der Leitungsaufgaben im Rahmen der Dienst- und Fachaufsicht für die Dienstkräfte der Musikschule (26 festangestellte Fachgruppenleitungen und Lehrkräfte, ca. 200 freiberufliche Lehrkräfte und 6 Verwaltungsmitarbeiter/-innen in 4 eigenen Musikschulgebäuden für ca. 4.300 Schüler/-innen)
• strategische Weiterentwicklung des Profils der Musikschule
• Personalressourceneinsatz und Personalentwicklung
• Budgetverantwortung: u. a. Mitwirkung bei Aufstellung des Haushaltsplans der Musikschule und der Bedarfsermittlung
• Qualitätsmanagement und Qualitätsentwicklung
Das Bezirksamt Neukölln von Berlin bildet in vielen Bereichen Nachwuchskräfte aus, um diese auf ihre zukünftige Arbeit vorzubereiten. Bei Bedarf wird die Bereitschaft zur Anleitung von Nachwuchskräften (Auszubildende, Praktikant/-innen, Dual Studierende usw.) vorausgesetzt.
Qualifikation:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master, Magister) an einer staatlich anerkannten Hochschule oder Universität in den Fachrichtungen:Musikpädagogik zuzüglich Teilnahme am Lehrgang "Führung und Leitung einer Musikschule" des VdM
oder Lehramt (1. Staatsexamen) mit beliebigen Hauptfach zuzüglich Teilnahme am Lehrgang "Führung und Leitung einer Musikschule" des VdM
und mindestens 3- jähriger Leitungserfahrung mit Personal- und Budgetverantwortung in einer Musikschule, einem Kulturbetrieb oder in der Leitung einer anderen Organisationseinrichtung mit Personal- und Budgetverantwortung.
Bewerbende, die einen nächsthöheren Abschluss nachweisen, welcher gleichzeitig inhaltlich gleichwertig zum geforderten Abschluss entsprechend der formalen Voraussetzungen ist, können für das Verfahren berücksichtigt werden.
Die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen sind der Anlage im beigefügten PDF unter "Weitere Informationen" zu entnehmen.
Wir bieten:
- eine interessante, vielfältige und gemeinwohlorientierte Tätigkeit für die beste Stadt der Welt , in der Sie wichtige Lebensbereiche und Belange der Einwohner/-innen Berlins aktiv mitgestalten können
- einen sicheren Job in unsicheren Zeiten mit geregeltem Einkommen
- ein prämiertes Personal- und Gesundheitsmanagement mit einem Weiterentwicklungsangebot , in welchem Sie Ihre persönlichen Kompetenzen stetig individuell weiterentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der Fort-und Weiterbildung nutzen und sich so Karrierechancen eröffnen
- die kostenfreie Nutzung einer externen Mitarbeitendenberatung
- eine lebensphasenorientierte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung, von der alternierenden und mobilen Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- 1 h Dienstbefreiung pro Woche für die Nutzung einer Vielfalt betrieblich geförderter Sportangebote
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge
- ein kollegiales und kreatives Arbeitsumfeld in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengleichheit einsetzen
- bezuschusstes Firmenticket
Frau Paborn
030/90239-1349
Rund um das Aufgabengebiet
Frau Simon
030/90239-2493
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
DER BEWERBUNG IST BEIZUFÜGEN:
• ein Bewerbungsschreiben
• ein lückenloser tabellarischer Lebenslauf
• ein aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis
• Ihr Abschlusszeugnis
• ggf. das Diploma Supplement bzw. die Modulübersicht
• bei Qualifizierungen die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden: eine Gleichwertigkeitsbescheinigung und beglaubigte Übersetzung Ihres Abschlusses
Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen.
Alle Unterlagen sind von Ihnen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle, einzureichen.
Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst (auch ehemalig) fügen zudem bitte eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte bei.
Bei der Besetzung von Stellen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
Haben Sie weitere Fragen zum Bewerbungsprozess? www.berlin.de/typischneukoelln/warum-neukoelln/wir-freuen-uns-auf-ihre-bewerbung