HR-IT-Systemadministrator (m/w/d)
- MIK
- 38,5 Stunden
- Unbefristet
- Ab 16.07.2024
- Eingruppierung gemäß TV-L
- Bewerbungsfrist: 04.06.2024
Klingt spannend? Das sind wir:
Das Medizinische Zentrum für Informations- und Kommunikationstechnik (MIK), die zentrale IT-Serviceeinrichtung mit ca. 200 Mitarbeitenden, eine der zentralen Einrichtungen im Uniklinikum Erlangen, erbringt umfassende Dienstleistungen für die 25 Kliniken, 18 Abteilungen und acht Institute sowie deren verbundene Einrichtungen, die kaufmännische Verwaltung und die übrigen zentralen Einrichtungen.
Das MIK ist unter anderem für die Konzeption und Umsetzung von IT-Anforderungen, die Bereitstellung einer an den Geschäftsprozessen des Klinikums orientierten IT-Infrastruktur und die Gewährleistung des umfassenden Informationsaustausches zwischen allen beteiligten Bereichen des Uniklinikums und der medizinischen Fakultät zuständig.
Das UKER als Arbeitgeber
Die Aufgaben
- Einführung, Weiterentwicklung und Betreuung von IT-Systemen im Bereich Personalmanagement, Zeitwirtschaft, Dienstplanung und Employee Self Service
- Pflege und Betreuung von Schnittstellen, u.a. Datenaufbereitung mit SQL
- Projektmanagement, ggf. Teilprojektleitung
- Systemtests und Erstellen von Schulungsunterlagen und E-Learning-Inhalten im Bereich Personalinformationssysteme, Zeitwirtschaftssysteme und Dienstplanprogramme
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und den Softwareherstellern
Das Know-how dafür
- Abgeschlossenes Hochschul- / Fachhochschulstudium als Informatiker (m/w/d) oder Betriebswirt (m/w/d) (mit Schwerpunkt Informatik) oder Informatikkaufmann (m/w/d), Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung oder Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Verbindung mit IT-Erfahrung
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Erfahrungen mit relationalen Datenbanken
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytisches Denkvermögen, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
Zusätzlich von Vorteil
- Kenntnisse über IT-Lösungen im Umfeld Personalmanagement
- IT-Schulungserfahrung
Das bieten wir
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit allen Annehmlichkeiten eines Tarifvertrages, inklusive Zusatzvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), bei uns als systemrelevantem Arbeitgeber im öffentlichen Dienst
- Eine interessante Tätigkeit in einem motivierten, aufgeschlossenen Team
- Sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung
- Ein umfassendes Angebot zur Gesundheitsförderung
- Beabsichtigte Eingruppierung, je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen, gemäß TV-L
- Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, diese ist grundsätzlich auch teilzeitfähig
