Senior Consultant Financial Risk Advisory / Banking & Capital Markets (m/w/d)
Du willst im Bereich Risk Advisory in alle Aspekte des internen und externen Reportings unserer Banking & Capital Markets Kunden eintauchen und dazu beitragen, die Finanzfunktion unserer Kunden zukunftsfähig aufzustellen? Unser Team unterstützt bei der Erfüllung gesetzlicher Anforderungen rund um die Rechnungslegung bzw. Regulatorik und befasst sich mit Themen wie Digitalisierung, ganzheitliche Organisations- und Prozessoptimierung und Effizienzsteigerungsprogramme. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Financial Risk Advisory (m/w/d).
Standorte: Düsseldorf , Berlin
Als Senior Consultant Risikomanagement (m/w/d) unterstützt du unsere Kunden durch deine Analysen und deine fachliche Beratung bei der Optimierung und Implementierung ihrer Finanzprozesse – und trägst so zu einer erfolgreichen Finance Transformation bei.
- Hands-On-Einstieg: Du findest ganzheitliche Lösungen für die interne und externe Finanzberichterstattung an alle Stakeholder und unterstützt bei der Implementierung modellbasierter Risikoreports.
- Kennzahlen: Im komplexen Spannungsfeld aus Rechnungslegung, Regulatorik und Management Reporting steuerst du die Finanz- und Risikokennzahlen.
- Implementierung: Neben effizienten Kredit-, Handels-, Anlage- und Absicherungsprozessen setzt du Interim- und Ziellösungen in bestehenden System- und Prozesslandschaften um.
- Innovation: Für spezifische Anforderungen an das Financial Reporting setzt du neuartige Technologien und Methoden wie maschinelles Lernen oder KI ein.
- Führung: Nicht zuletzt übernimmst du die (Teil-)Projekt- und Teamleitung und behältst dabei auch das Budget im Blick.
- Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, (Wirtschafts-)Mathematik, Informationstechnologie
oder vergleichbar - Erfahrung (2+ Jahre) im Beratungs-, Wirtschaftsprüfungsumfeld oder der Finanzfunktion großer Unternehmen
- Tiefes Fachwissen in den Bereichen Accounting, Financial-/Regulatory Reporting, in zugehörigen Prozessen oder neuen Technologien
- Erfahrung und Begeisterung in den Bereichen Digital Controllership, CRO – CFO Reporting Advisory, End-to-End Accounting Optimization
- Hohe Kommunikations- bzw. Präsentationsstärke in Deutsch und Englisch, Reisebereitschaft, sicheres Auftreten und Lust auf komplexe Aufgaben
- Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
- Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
- Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
- Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
- Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Senior Consultant Financial Risk Advisory / Banking & Capital Markets (m/w/d)
Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.
Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.
Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 415.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.
Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.
Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.
Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.
Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.